Vi ser etter nye kolleger og medeiere med strategisk teft, forretningsforståelse og "byggehunger". Noen som vil være med å forme og skape, ikke bare levere.
Du har vært med å bygge noe før, og har lang erfaring. Kanskje som gründer, management consultant eller forretningsutvikler i et vekstselskap. Du liker å ta ansvar, tenke klart i det komplekse og få ting til å skje. Du trives i det utydelige og jobber best når det er høyt under taket og lav terskel for å teste.
Er du nysgjerrig? Send noen ord om deg selv til abra@kadabra.com. Vi trenger ikke en søknad – bare en grunn til å ta en kaffe.
Les mer om hvem vi ser etter her